SOS Services publics : le choc des réalités, la riposte FO

Les services publics craquent de partout : écoles sans remplaçants, hôpitaux en tension, trésoreries et guichets qui ferment, démarches 100 % en ligne alors que plus de 20 % de la population est en difficulté avec le numérique… Pendant ce temps, le gouvernement annonce la suppression d’un fonctionnaire sur trois et plus de 3 000 postes dès 2026. 

Face à ce démantèlement organisé, FO lance la campagne « SOS Services publics ». Notre objectif est clair : défendre une fonction publique républicaine, au service de toutes et tous, partout sur le territoire, et redonner des moyens à celles et ceux qui la font vivre au quotidien.

Une fonction publique attaquée de toutes parts

Explosion de la précarité : un agent sur cinq est désormais contractuel, soit 22 % de l’emploi public, loin de l’esprit du statut pensé pour protéger des pressions politiques et garantir l’égalité de traitement. 

Baisse du pouvoir d’achat : malgré quelques revalorisations ponctuelles, les salaires des agents publics ont décroché par rapport au privé et ont encore reculé en 2022 une fois l’inflation déduite.

Fracture numérique : la dématérialisation à marche forcée, sans moyens humains ni accompagnement, laisse sur le côté des millions d’usagers et transfère sur eux des tâches qui relevaient des services publics.

New Public Management : slogans de « performance » et de « rentabilité », mise en concurrence, externalisations, management par les chiffres… tout cela détruit le sens du travail, multiplie les risques psychosociaux et éloigne les agents de leurs missions de service public. 

Ce que FO défend

FO refuse la résignation. Nous portons des revendications concrètes pour reconstruire des services publics à la hauteur des besoins de la population : 

Revaloriser immédiatement les salaires : +10 % sur la valeur du point d’indice, indexation automatique sur l’inflation et plan de rattrapage des pertes de pouvoir d’achat depuis les années 2000.

Mettre fin à la précarité : titularisation des contractuels, maintien du recrutement par concours et respect du statut de la fonction publique.

Des effectifs suffisants : arrêt des suppressions de postes, recrutements à la hauteur des besoins réels dans l’État, la territoriale et l’hospitalière.

Améliorer les conditions de travail : rétablissement des CHSCT, prévention des risques psychosociaux, encadrement strict de l’usage de l’IA pour qu’elle serve les agents et les usagers, pas les coupes budgétaires.

Protéger les droits sociaux : abrogation de la réforme des retraites de 2023, meilleure prise en charge de la protection sociale complémentaire, défense des droits à congés, à la santé et à la formation.

SOS Services publics : rejoignez la mobilisation

Avec « SOS Services publics », FO veut remettre au cœur du débat une évidence :

Un service public fort, ce n’est pas une charge, c’est une condition de l’égalité, de la cohésion sociale et de la démocratie.

Sur notre site, retrouvez :

- le tract complet « SOS Services publics »,

- la vidéo de campagne,

- et toutes les informations sur nos actions et nos initiatives locales.

Agents publics, usagers, citoyens : rien n’est inéluctable.
En vous informant, en relayant cette campagne, en vous syndiquant et en participant aux mobilisations, vous pouvez peser sur les choix politiques et défendre des services publics dignes de ce nom.

SOS Services publics : avec FO, faisons entendre la voix de celles et ceux qui servent la République au quotidien.